苏州友邦保险——储备经理招聘

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储备经理（Future Leader）招聘计划

　　友邦保险控股有限公司已于2010年10月19日在香港证券交易所成功上市，值此机会推出五年快速发展战略，在中国各地区广募英才，隆重推出了储备经理（Future Leader）招聘计划，为有志之士提供一个良好的事业发展平台。

　　此次推出的储备经理（Future Leader）计划旨在招募并培养未来的优秀保险营销人才和潜力主管，为期6个月的储备经理（Future Leader）专项训练计划将提供专业、系统的培训，并辅以必要的专业资格认证，同时还提供了丰厚的专项财务津贴。

所能享受的待遇和发展机会有：

6个月储备经理（Future Leader）专项训练计划——包括销售实战、产品组合、营运知识、理财规划、金融综合、团队组建与管理等课程

必要的专业资格认证——专业销售资格/增员资格（CPS/CPR）及友邦金融理财顾问（FP）认证机会

专享最高40,000元的储备经理（Future Leader）财务津贴——提供3000~4000元/月的津贴，为期10个月，每月有一定的绩效要求

6~12个月内的晋升机会——专门的晋升规划课程，学习、实践团队组建和管理技巧，以达成晋升标准

通过储备经理（Future Leader）专项训练计划、专业的培养和辅导，能胜任的职责是：

学习和运用顾问式销售模式，为客户提供风险保障及理财规划

为客户或潜在客户提供与销售有关的必要、合规服务

学习和实践组建营销团队并督导营销团队绩效

负责所辖团队的日常管理、训练和辅导工作

收入和福利构成有：

储备经理（Future Leader）津贴+销售佣金+季度奖金+推荐奖金+晋级津贴

集团公司意外、医疗保障、长期服务基金福利及国内外旅游奖励等

苏州地区储备经理（Future Leader）的招募要求是：

　　大专以上学历

　　26~45周岁

　　3年或以上本地工作经验

　　过往12个月收入不低于人民币50,000元

　　具有良好的销售与管理潜能

若您或您身边的朋友符合我们的甄选要求，并正在谋求更佳的工作机会、富有前景的事业发展平台，敬请接洽友邦保险业务主管居仁军先生，为您安排参加专场的储备经理（Future Leader）招聘说明会，联系电话：13862001536，届时欢迎莅临详洽，谢谢！